Ik ben Raymon (ja zonder d), een verbindende leider en coach.
Veel organisaties dénken dat ze vastlopen op inhoud, terwijl ik in de afgelopen jaren gezien heb dat het zwaartepunt vaak ergens anders ligt en vastloopt op mensen, gedrag en (persoonlijk) leiderschap.
Daar maak ik verbinding!
Met 30 jaar ervaring in techniek, management en organisatieontwikkeling in combinatie met diverse (NLP) coachvaardigheden in de rugzak als kompas, zie ik namelijk snel waar het schuurt, wat ontbreekt en waar beweging nodig is.
Een MT dat overhoop ligt, onduidelijke of geen communicatie, veranderingen die niet doorgevoerd worden, onvrede bij de medewerkers, persoonlijk leiderschap…
Dat gaat dus verder dan inhoud. Kijkend over de schuttingen heen naar een aanpak waarin mens, organisatie en resultaat samenkomen is minstens zo belangrijk.
Ik werk niet vanuit standaarden, maar vanuit kennis en ervaring!
Elke organisatie, elk team en iedere leider/individu vraagt om aandacht en een specifieke aanpak. Daarom kijk ik eerst naar wat er écht speelt, voordat je oplossingen aangereikt krijgt.
Naast interimmanagement begeleid ik ook ondernemers, managers en professionals, die merken dat ze vastlopen in patronen, keuzes, leiderschap of richting. Te zien, te horen en voelen waar het wringt om jouw puzzel weer kloppend te krijgen.
Elke hulpvraag heeft zijn eigen verhaal en vraag om “echte” aandacht en 100% commitment om het “echte” verhaal aan de oppervlakte te krijgen?
Met een technische en bedrijfskundige achtergrond, bouwde ik mijn ervaring op in diverse (management) rollen binnen de marktsectoren: Railinfra, Infra, Defensie en Openbaar vervoer en op het snijvlak van Assetmanagement, Engineering, Data & IV. Aanvullend met meerdere coach certificeringen/ opleidingen.
Kennis & Expertise
jaar kennis en ervaring in verschillende marktsectoren
jaar kennis en ervaring op het snijvlak van Assetmanagement, Engineering en Data&IV
jaar ervaring op verschillende management niveau’s
Diensten
Interim Management:
Als ervaren interim professional ondersteun ik organisaties bij veranderingen, herstructureringen en tijdelijke managementbehoeften. Ik breng rust, overzicht en beweging – altijd met focus op resultaat en duurzame ontwikkeling.
– Interim Manager
– Project- Programmamanager
– Assetmanager
– Advisering
Ik verbind mensen, processen en belangen, en zorg dat er beweging komt.
Coaching in (persoonlijk) Leiderschap
Investering in “Persoonlijk Leiderschap” geeft jou meer bewustwording van je eigen on(der)bewuste gedrag en communicatie. Wat en hoe doe het je nu en wat kun je nog positief veranderen om het nog beter te doen. Dit geeft als resultaat dat jijzelf weer in regie komt: meer rust, beter inzicht, meer grip en duidelijke richting (werk en privé). Herijking van jouw persoonlijk kompas!
Ben je klaar voor een volgende stap en 100% gecommitteerd een positieve verandering in en met jezelf te willen maken?
Zoek je verbindende leider met een pragmatische aanpak binnen je organisatie?
Of merk je dat je zelf steeds tegen dezelfde patronen aanloopt?
Dan kijk ik graag met je mee.
Contact
Kennismaken, interim-vraagstuk of coachingstraject bespreken?
Laten we in contact komen